שיוויון זכויות וזכות שווה לכל אדם זה בדיוק מה שמפעיל את גלגלי הלב של הארגון שלנו, ארגון העובדים של קבוצת סלקום.

“כשאני מדברת חזון ועל שיוויון זכויות אני מדברת בין היתר גם על זכויותיהם הטריוויאליות של חברי וחברות הקהילה הלהט"בית…”

שיוויון זכויות וזכות שווה לכל אדם זה בדיוק מה שמפעיל את גלגלי הלב של הארגון שלנו, ארגון העובדים של קבוצת סלקום.
את ההשראה שלי למילה ״לב״ קיבלתי מברל כצנלסון שאמר
״בנייננו אינו בניין אבנים, אלא בניין לבבות. אבן מונחת במקום שמניחים אותה, לב האדם תמיד מפרכס, תמיד זע ונע. בניין זה טעון תמיד התחדשות, בדיקה ובחינה, ותמיד יש לשאול האם הקו נטוי לעומת החזון״
כשאני מדברת חזון ועל שיוויון זכויות אני מדברת בין היתר גם על זכויותיהם הטריוויאליות של חברי וחברות הקהילה הלהט"בית.

לני לא הבינה בכלל למה צריך לעשות עניין מיוחד ״מבת ובת או בן ובן שרוצים להיות ביחד״ היא חושבת שכל אחד צריך לבחור בעצמו איך ועם מי לחיות.

כשצעדתי השנה ב'מצעד הגאווה' בתל אביב עם לני שלי בת ה- 5, הלב שלי התמלא (שוב) בגאווה, עשרות אלפי אנשים שצועדים כדי לקדם את הנאור וההגיוני על החושך.
כשלני שאלה למה צריך מצעד וחגיגה (הילדה רגישה לחגיגות) הסברתי לה שאנשים חוגגים את האור, את היכולת ללכת מחובקים ברחוב בלי שמישהו יקלל או יפגע בהם, את היכולת להיות גאים בבחירה האישית שלהם.
לני לא הבינה בכלל למה צריך לעשות עניין מיוחד ״מבת ובת או בן ובן שרוצים להיות ביחד״ היא חושבת שכל אחד צריך לבחור בעצמו איך ועם מי לחיות.

שוויון היא לא סתם מילה, היא דרך חיים, היא אהבת אדם והיא האמונה שאפשר וצריך אחרת.

אבל ואבל גדול, למרות כל זה, ולמרות ׳התחושה׳ הנאורה, הדגלים הצבעוניים והטרילילי וטרללה זוג מאותו המין לא יכול להינשא בישראל 2021 ולהיות מוכר כזוג נשוי, שווה זכויות לכל דבר ועניין.
עד ההחלטה האחרונה של בג״צ גם פונדקאות בישראל היתה חלום רחוק, ויותר מרחוק, יקר מאוד, מה שיצר חוסר שיוויון גדול עוד יותר, מי שיש בידו ממון יהיה הורה לילדים ומי שאיננו עשיר פשוט לא.

כמה רע מ 1-10 זה נשמע לכם עכשיו זה שכתוב פה ? בעיניי זה מחריד.

אצלנו בארגון עובדי קבוצת סלקום עושים הרבה מעבר לדיבורים והצהרות. באופן אישי, תמיד העדפתי מעשים – תכל'ס.
כך, אחת ההחלטות שאני הכי גאה בה היא הסיוע שקידמתי בנושא פונדקאות לכלל עובדינו חברי הקהילה הגאה ובכלל עובדות ועובדים שזקוקים לתהליך פונדקאות על מנת להפוך להורים יזכו לסיוע בסך 45,000 ש"ח מהחברה.
אני באמת ובתמים מאמינה שמגיעה לכולנו משפחה, ילדים, אושר, המשכיות בעולם הזה .
החלטת בג"ץ האחרונה והמעודדת שקבעה שבני זוג חד-מיניים יוכלו לבצע הליך של פונדקאות בישראל, היא מבורכת וראויה, ומתאימה סופסוף לשנה בה אנו חיים.
העובדה שנדרשו 12 שנים תמימות מאז הוגשה העתירה בנושא כדי להגיע לפסיקה הזו, היא לא פחות ממקוממת, מעצבנת, בלתי נתפסת וחורצת גורלות.
שנים על שנים של המתנה בהן גם לא נמצא הרוב הפוליטי הנדרש להבטיח שוויון זכויות כה בסיסי וחשוב – הזכות למשפחה! הזכות להיות הורים!

שוויון היא לא סתם מילה, היא דרך חיים, היא אהבת אדם והיא האמונה שאפשר וצריך אחרת.
עובדי קבוצת סלקום ימשיכו לקרוא ולעשות למען הצודק, ההגיוני והנאור, למען חברה טובה יותר עבור כולנו.

סגור
עדי ארי בן ארוש
"שמחה לעיתים קרובות מתגנבת דרך דלת שלא ידעת שהשארת פתוחה"

עדי שייכת למטה ועד העובדים.
אחראית דיגיטל ומזכירת ועד העובדים.
עדי ילידת 1987, תושבת פרדסיה, נשואה באושר לליאב ואמא גאה לארבל ועומר.
בעלת תואר שני בהתנהגות ארגונית ותואר ראשון במדעי התנהגות וניהול משאבי אנוש ממכללת נתניה.

סגור
אורית מאי בראונר
"הדרך להתחיל היא להפסיק לדבר ולהתחיל לעשות"

אורית מאי בראונר שייכת למטה ועד העובדים.
ראש מטה פעילות ועד העובדים.
אורית ילידת 1978, תושבת זכרון יעקב, נשואה באושר ואמא גאה לאיתי ויובל.
בעלת תואר שני בהתנהגות ארגונית במכללת נתניה ותואר ראשון בסוציולוגיה ואנתרופולוגיה ו B.A כללי מאוניברסיטת חיפה.

סגור
מטה ועד העובדים

מטה ועד העובדים מאגד את כלל הפעילות השוטפת והפרוייקטים של ועד העובדים

סגור
דרור שטילר
"השינוי לא יבוא אם אנחנו נחכה לאדם אחר או לזמן אחר, אנחנו האדם שחיכינו לו, אנחנו השינוי שאנו מחפשים"

דרור שטילר שייך לגרעין מייסדי ועד העובדים בקבוצת סלקום.
אחראי מטעם ועד העובדים על הפרויקטים הטכנולוגים וחבר ועדת רווחה.
שטילר , יליד 1972 , תושב רמלה, נשוי באושר לאלינור ואב גאה לנוי ודר .
בעל תואר ראשון במחשבים מכללת אורט בראודה

סגור
אבי מלכה

אבי מלכה שייך לגרעין מייסדי ועד העובדים בקבוצת סלקום.
אחראי פרוייקטים מיוחדים מטעם ועד העובדים.
מלכה, יליד 1961 , עובד בסלקום החל משנת 1996 תושב ראשל"צ, אב גאה ומאושר לשיר, אור ונועה ונשוי באושר לפזיה.
בוגר לימודי הנדסת תקשורת במכללת בזק בירושלים.

סגור
דניאל (אלחנדרו) דיבנר
"הכי חשוב בחיים זה להיות אמיתי עם עצמך ותמיד לפני ששופטים אדם שים את עצמך בנעליו"

דניאל דיבנר שייך לגרעין מייסדי ועד העובדים בקבוצת סלקום.
אחראי מטעם ועד העובדים על פעילות הוועד באגף העסקי (יחד עם מוחמד עסלי)
דיבנר , יליד 1971, תושב בית חנניה, נשוי באושר למיכל ואב גאה לשחר, ליאור וינאי
בוגר לימודי משפטים וכלכלה מאוניברסיטת חיפה

סגור
מוחמד עסלי
"אל תשאל מה חברי הקבוצה יכולים לעשות למענך , שאל מה אתה יכול לעשות למען חברי הקבוצה"

מוחמד עסלי שייך לגרעין מייסדי ועד העובדים בקבוצת סלקום.
מנהל פעילות ועד העובדים בחברת "דינמיקה" ואחראי על פעילות המרכז הלוגיסטי (מרלו"ג) ומרכזי השירות ברחבי הארץ
עסלי יליד 1989, רווק, תושב כפר קרע.
בוגר הנדסאי אלקטרוניקה ומחשבים ובעל תואר כלכלה וניהול מהמרכז האקדמי רופין

סגור
אנג'ל חדאד
"כשהגלים מתחזקים החזקים מתגלים"

אנג'ל חדאד שייכת לגרעין מייסדי ועד העובדים בקבוצת סלקום.
אחראית מטעם ועד העובדים על כלל פעילות הוועד במת"מ חיפה
חדאד ילידת 1982 , תושבת חיפה, נשואה באושר לחוסאם ואמא גאה לענאן, מריאנה ,למאר ומריבל.
בעלת תואר ראשון בפסיכולוגיה ומדעי ההתנהגות מאוניברסיטת תל אביב .

סגור
אופיר נחמן
"העובד במרכז ואני כאן להקשיב לכם ולהיות פה עבורכם כי אתם אלה שנותנים לי את הכח להמשיך"

אופיר נחמן שייך לגרעין מייסדי ועד העובדים בקבוצת סלקום.
אחראי מטעם ועד העובדים על פעילות הוועד באגף שירות ומכירה (יחד עם מוחמד עסלי ואנג'ל חדאד)
נחמן יליד 1969, תושב קריית חיים, אב גאה לאילי ויואב.
בעל תואר ראשון במנהל עסקים וכלכלה מאוניברסיטת חיפה

סגור
ליאור דרין
"ואהבת לרעך כמוך"

ליאור דרין שייך לגרעין מייסדי ועד העובדים בקבוצת סלקום.
מנהל הלוגיסטיקה הארצי של ועד העובדים וחבר ועדת רווחה.
דרין, יליד 1971, תושב פתח תקווה, נשוי באושר לסופי ואב גאה ללידור, לירון ולירוי .
בוגר לימודי לוגיסטיקה, ניהול מלאי, רכש ומחסן ממוחשב באוניברסיטת תל אביב

סגור
ליאור כהן זדה
"רק מי שלוקח סיכון והולך רחוק מגלה כמה רחוק הוא יכול להגיע"

ליאור כהן זדה שייך לגרעין מייסדי ועד העובדים בקבוצת סלקום.
גזבר ועד עובדי הקבוצה וחבר ועדת הרווחה.
כהן-זדה , יליד 1978 , תושב אביעזר , נשוי באושר למאיה ואב גאה לליאם , אור ונועם .
בעל תואר ראשון בכלכלה ומימון מאוניברסיטת בן גוריון

סגור
אלון ג'ורנו
"כשעושים את הדברים מאהבה אין סיכוי שזה לא יצליח"

אלון ג'ורנו שייך לגרעין מייסדי ועד העובדים בקבוצת סלקום.
מנהל הרווחה של ועד עובדי הקבוצה
ג'ורנו יליד 1972 תושב תל אביב, אב גאה לאלה, אדם ומיתר
בוגר לימודי תעשייה וניהול מטעם המכללה למנהל.

סגור
אורי אורן
"אין לאחוז בעבר הוא לא ישוב עוד... נסו לשפר את ההווה הוא שלכם"

אורי אורן שייך לגרעין מייסדי ועד העובדים בקבוצת סלקום.
משנה ליו"ר ועד העובדים. אחראי מטה וספורט ועד העובדים.
אורן, יליד 1973, תושב מישר ואב גאה לזיו, שי ,יעל וגל
בעל תואר ראשון במדעי המחשב באוניברסיטה הפתוחה
ותואר שני במנהל עסקים מאוניברסיטת בן גוריון

סגור
משה בן ארצי
"לכל בני האדם מגיעה הזדמנות שווה לקידום מעמדם והצלחתם בחברה תוך כדי שמירה על כבוד האדם ואהבת הזולת"

משה בן ארצי שייך לגרעין מייסדי ועד העובדים בקבוצת סלקום.
אחראי מטעם ועד העובדים על פעילות הוועד באגף הטכנולוגיות ופעילות הספורט בכלל החברה (בשיתוף עם חבר הוועד אורי אורן)
בן ארצי, יליד 1971, תושב פתח תקווה, נשוי באושר למיכל ואב גאה לאלמוג, ענבר, אגם ונופר
בעל תואר ראשון בניהול וכלכלה מהאוניברסיטה הפתוחה. בוגר הנדסאי אלקטרוניקה.

סגור
מיה יניב
"כמה פעמים בחיים יצא לך לעשות היסטוריה?"

מקימת ויוזמת התארגנות עובדי סלקום נטוויז'ן ויו"ר ועד עובדי הקבוצה.
יניב ילידת 1981, נשואה באושר למידד ואמא גאה לסהר ולני.
בעלת תואר שני במדיניות ציבורית וכלכלה מאוניברסיטת בן גוריון , תואר ראשון במנהל עסקים מהמרכז האקדמאי רופין
בוגרת לימודי ניתוח מכשירים פיננסים בשוק ההון מהאוניברסיטה פתוחה .

>
X
X